Дизайн работ в организации (перев. с нем.)
9,20 бел. руб.11,70 бел. руб.-21%
Оформить
ISBN | 966-8324-12-3 |
Автор | Кирхлер Э, Хельцл Э. |
Издательство | Гуманитарный центр |
Переплет | м |
Вес, гр | 0 |
Год | 2010 |
Стр. | 204 |
Сроки выполнения | Уточняем в течение 24 часов после оформления заказа |
ID | 405Гн |
Гноз | 405Гн9,2 |
Date | 0 |
Тематика | Менеджмент |
Книга о том, как лучше всего распределить задания между персоналом. Эта проблема хорошо знакома каждому практику в области управления. Здесь представлены основные теоретические идеи, практические методы эффективного распределения работ внутри организации и способы анализа продуктивности деятельности.Книга имеет большое прикладное значение, т.к. содержит практические рекомендации для оценки удовлетворенности работой, трудовой нагрузки, стресса, его последствий и факторов, влияющих на здоровье персонала в процессе работы.Книга представляет ценность для руководителей организаций разного уровня, менеджеров по работе с персоналом и специалистов в психологии труда и организационной психологии.