В учебном пособии раскрывается сущность и основные харак теристики маркетинга персонала как новой концепции управления человеческими ресурсами, дана оценка возможностей использова ния маркетинговых технологий на внешнем и внутреннем рынке труда, рассмотрена роль маркетинга персонала в обеспечении кон курентоспособности организации. Проанализирован опыт исполь зования маркетинговых инструментов в системе управления персо налом организаций. Для студентов, обучающихся по направлению подготовки «Управление персоналом».